导语:工伤认定是保障职工权益的关键环节,熟悉工伤认定的流程、所需材料、鉴定过程及赔偿标准对维护职工权益具有要紧意义。本文将为您详细介绍成都市工伤认定的全流程,帮助您理解工伤认定的相关事宜。
1.申请主体:工伤认定申请由用人单位、受伤职工或其近亲属提出。
2.申请时间:受伤职工或其近亲属理应在事故发生之日起30日内向用人单位提出工伤认定申请;用人单位理应在事故发生之日起15日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3.申请材料:
(1)工伤认定申请表;
(2)受伤职工的居民身份证复印件;
(3)医疗机构出具的受伤职工的诊断证明书或职业病诊断证明书;
(4)事故发生时的现场照片、视频等证据材料;
(5)其他与工伤认定有关的材料。
1.受理:社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应该在5个工作日内实审查,对合受理条件的,予以受理;对不合受理条件的,不予受理并书面告知理由。
2.调查:社会保险行政部门理应在受理之日起15个工作日内对事故情况实调查核实。调查期间,可以须要用人单位、受伤职工或其近亲属提供相关证据材料。
3.认定:社会保险行政部门应该在调查结后15个工作日内作出工伤认定决定。认定为工伤的,理应向受伤职工送达工伤认定决定书;认定为非工伤的应该向用人单位送达非工伤认定决定书。
4.公示:社会保险行政部门应该在工伤认定决定书送达之日起15个工作日内,将工伤认定结果在用人单位和社会保险经办机构实行公示。
5.异议解决:用人单位或受伤职工对工伤认定决定不服的,可以在收到工伤认定决定书之日起15日内向上一级社会保险行政部门申请复查。上一级社会保险行政部门应该在收到复查申请之日起15个工作日内作出复查决定。
1.鉴定机构:工伤鉴定由四川省劳动能力鉴定委员会负责。
2.鉴定材料:申请工伤鉴定时,应该提交以下材料:
(1)工伤认定决定书;
(2)医疗机构出具的受伤职工的诊断证明书或是说职业病诊断证明书;
(3)其他与工伤鉴定有关的材料。
3.鉴定程序:
(1)提交材料:申请人向四川省劳动能力鉴定委员会提交鉴定材料。
(2)受理:四川省劳动能力鉴定委员会收到鉴定材料后理应在5个工作日内实审查对合受理条件的,予以受理;对不合受理条件的,不予受理并书面告知理由。
(3)鉴定:四川省劳动能力鉴定委员会理应在受理之日起15个工作日内组织鉴定。
(4)出具鉴定四川省劳动能力鉴定委员会理应在鉴定结后15个工作日内出具劳动能力鉴定结论。
1.赔偿标准:工伤赔偿遵循《工伤保险条例》的规定实行。主要涵以下几项:
(1)医疗费用:工伤职工的医疗费用由工伤保险基金支付。
(2)误工费:工伤职工在停工留薪期间,由用人单位遵循本人工资的80%支付误工费。
(3)一次性伤残补助金:工伤职工依据伤残等级遵循本人工资的一定比例发给一次性伤残补助金。
(4)一次性工伤医疗补助金:工伤职工在停工留薪期满后,按照伤残等级,依照本人工资的一定比例发给一次性工伤医疗补助金。
(5)一次性伤残就业补助金:工伤职工在停工留薪期满后,依照伤残等级,依照本人工资的一定比例发给一次性伤残就业补助金。
2.赔偿程序:工伤职工或其近亲属向社会保险经办机构申请工伤保险待遇社会保险经办机构理应在收到申请之日起15个工作日内审核完对合条件的,依照规定支付工伤保险待遇。
熟悉工伤认定的全流程对维护职工权益至关关键。在工伤认定期间,职工和用人单位应积极配合,按期提交相关材料保障工伤认定顺利实。同时熟悉工伤赔偿标准,有助于工伤职工及时获得应有的赔偿。期望本文能为您提供有益的参考。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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