旧疾能否认定工伤
1. 旧疾在一定程度上可认定为工伤。按照《工伤保险条例》的相关规定若是职工原在军队服役期间因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发，此类情况可以认定为工伤。
2. 对普通职工而言，假如旧疾并非因工作起因引发复发，一般不认定为工伤。工伤认定主要考虑工作起因、工作时间和工作场所等因素。
3. 要是旧疾的复发与工作有直接关联如因工作起因引起旧疾加重或复发，且合工伤认定的其他条件，那么可申请认定为工伤。
4. 在实际操作中工伤认定部门会按照具体情况实行评估，如职工的病、工作性质、事故经过等，以确定是不是属于工伤。
5. 旧疾是不是认定为工伤需综合考虑多种因素具体情况需依据法律规定和实际案例实分析。
旧疾能否认定工伤
编辑：2024工伤栏目-合作伙伴
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