打架造成的轻伤若要认定为工伤并申请赔偿,可遵循以下步骤:
1. 工伤认定申请:应向所在单位或当地人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请表,同时提供存在劳动关系的证明、医疗诊断证明等相关材料。
2. 劳动能力鉴定:在伤情稳定后,向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定以确定工伤的等级。
3. 提供工伤认定资料:携带工伤认定决定书、工伤医疗的相关资料等,与用人单位协商确定具体的赔偿标准。
4. 赔偿协商或仲裁:假使协商不成可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,以解决赔偿争议。
5. 赔偿行:按照最的工伤认定和劳动能力鉴定结果由工伤保险基金或用人单位支付相应的赔偿费用。
打架轻伤的工伤认定和赔偿流程涵工伤认定申请、劳动能力鉴定、赔偿协商或仲裁等多个步骤,保障工伤职工的合法权益得到妥善解决。
编辑:2024工伤栏目-合作伙伴
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