在滁州市认定工伤,一般遵循以下流程:
1. 事故报告:职工发生事故伤害后所在单位应该及时向滁州市人力资源和社会保障局报告。
2. 工伤认定申请:单位或职工本人(或其近亲属)应在事故伤害发生之日起30日内,向滁州市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。
3. 提交材料:申请人需提交涵但不限于事故伤害情况报告、医疗证明、劳动合同等相关材料。
4. 调查核实:滁州市人力资源和社会保障局将依照提交的材料实行初步审核,必要时实现场调查核实。
5. 认定决定:经过调查核实后滁州市人力资源和社会保障局将依照《工伤保险条例》及相关规定,作出工伤认定的决定。
6. 通知送达:工伤认定决定作出后,滁州市人力资源和社会保障局将通知申请人,并将认定结果送达给相关单位及个人。
整个认定过程需在法律法规规定的时限内完成,以保证工伤职工的合法权益得到及时保障。
编辑:2024因工受伤栏目-合作伙伴
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