一、未交工伤保险认定工伤的流程主要涵以下几个步骤:
1. 劳动者发生事故伤害后应及时向用人单位报告。
2. 用人单位应在事故发生后30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3. 倘利用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请劳动者或其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
4. 社会保险行政部门在收到工伤认定申请后会对事故情况实行调查核实。
5. 依照调查结果,社会保险行政部门会作出是不是认定工伤的决定。
二、未交工伤保险认定工伤的关键点涵:
1. 是不是存在劳动关系:需要有证据证明劳动者与用人单位之间存在事实劳动关系。
2. 是否在工作时间和工作场所内:事故伤害是否发生在劳动者履行工作职责的时间和工作场所。
3. 是否因工作起因:事故伤害是否因劳动者履行工作职责而造成。
三、未交工伤保险认定工伤的待遇:
1. 要是认定为工伤,劳动者将享受相应的工伤待遇,包含医疗费、误工费、一次性伤残补助金等。
2. 要是用人单位未交工伤保险,将由用人单位全额承担工伤赔偿责任。
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