在工伤认定案件中法庭对伪证的认定往往遵循以下步骤：

1. 证据审查：法庭首先会对双方提交的证据实详细审查包含用人单位、职工及其近亲属提供的证据。

2. 逻辑推理：法官会按照证据之间的逻辑关系，判断是不是存在矛盾和不合理之处。

3. 证人询问：法庭会询问证人涵证人提供的证言是不是与事实相，是否存在故意作伪证的表现。

4. 事实核实：法庭会对案件中的关键事实实核实，包含事故发生的时间、地点、起因等。

5. 法律适用：按照《工伤保险条例》等法律法规，判断是否存在伪证表现如故意作虚假证明、鉴定、记录、翻译等。

6. 结论判定：若是法庭认定存在伪证表现，将依法对伪证者实行处罚，并依据伪证对工伤认定结果的作用，重新作出工伤认定的判决。

法庭在工伤认定案件中认定伪证，需要经过证据审查、逻辑推理、证人询问、事实核实和法律适用等多个环节，以确信工伤认定的公正和准确。