认定工伤的流程如下：

1. 提出工伤认定申请：由用人单位、职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向社保行政部门提出申请。

2. 提交相关材料：涵首次病历或疾病诊断证明、伤者身份证及复印件、劳动关系证明等。特殊情况下还需提供公安机关、法院的判决书或责任认定书等相关证明。

3. 社保行政部门受理：社保行政部门对提交的材料实行审查，确认无误后予以受理。

4. 实调查核实：社保行政部门对工伤情况实行调查核实必要时可实行现场勘查。

5. 作出工伤认定决定：依照调查结果，社保行政部门在规定时间内作出是不是认定为工伤的决定。

6. 送达决定书：将工伤认定决定书交给职工一方和用人单位，并抄送给社保经办机构。

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【责任编辑:寿飞】