工伤认定是保障职工合法权益的关键环节对遭受职业伤害的劳动者而言及时熟悉工伤认定的相关条件和程序至关要紧。在实际操作中多人对工伤认定的具体情形和申报条件仍存在多疑问。本文将为您详解哪些情形合工伤申报条件帮助您更好地熟悉工伤认定的相关规定。

在我国工伤认定是保障职工合法权益的要紧手，旨在为因工作起因受到伤害的劳动者提供及时的救治和经济补偿。在实际操作中，多劳动者对工伤认定的具体条件和申报程序仍存在多困惑。为了帮助大家更好地熟悉工伤认定的相关规定，本文将详细介绍工伤申报的条件、程序及留意事项，让您在面对工伤疑惑时可以心中有数。

一、工伤认定申请：详解哪些情形合工伤申报条件

1. 哪些情况可以申报工伤认定受伤程序

工伤认定受伤程序主要包含以下几种情况：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因工外出期间受到伤害或是说发生事故下落不明的；

（4）在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（5）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到职业病的；

（6）因工作原因受到放射性、生物性、化学性等有害物质伤害的；

（7）在工作时间和工作场所内因工作原因受到其他意外伤害的。

2. 哪些情况能够申报工伤认定

以下情况可申报工伤认定：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因工外出期间受到伤害或是说发生事故下落不明的；

（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（5）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到职业病的；

（6）因工作原因受到放射性、生物性、化学性等有害物质伤害的。

3. 哪些情况可申报工伤认定金额

工伤认定金额主要包含以下几种情况：

（1）医疗费用：工伤职工在治疗工伤进展中产生的医疗费用涵挂号费、住院费、医药费、治疗费等；

（2）停工留薪待遇：工伤职工在治疗工伤期间，依据原工资待遇支付停工留薪待遇；

（3）护理费：工伤职工在治疗工伤期间需要护理的，按照规定的标准支付护理费；

（4）伤残赔偿金：工伤职工评定伤残等级后，依照伤残等级支付伤残赔偿金；

（5）一次性医疗补助金：工伤职工评定伤残等级后，遵循伤残等级支付一次性医疗补助金。

4. 哪些情况可申报工伤认定伤残等级

以下情况能够申报工伤认定伤残等级：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因工外出期间受到伤害或是说发生事故下落不明的；

（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（5）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到职业病的。

5. 哪些情况可申报工伤认定工作

以下情况可申报工伤认定工作：

（1）在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因工外出期间受到伤害或发生事故下落不明的；

（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（5）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到职业病的。

工伤认定是保障职工合法权益的必不可少手，劳动者在遭受职业伤害时，理应及时熟悉工伤认定的相关规定，依法维护本身的权益。期待本文能为您提供有益的参考。