1. 假若未被认定工伤,可以先尝试以下步骤实赔偿:
- 向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请即使初次未被认定,也能够依照提供的证据实再次申请。
- 假若用人单位拒绝认定工伤能够需求民事赔偿。依照《工伤保险条例》,即使未实工伤认定也能够请求侵权人承担民事责任。
2. 具体步骤如下:
- 收集证据:收集与工伤相关的医疗记录、工作证明、同事证言等证据。
- 协商解决:与用人单位实行协商,尝试达成赔偿协议。
- 法律援助:假若协商无果可寻求法律援助,委托律师代理 。
- 提起诉讼:假如协商和法律援助均未能应对难题,能够向法院提起民事诉讼,请求赔偿。
- 实行判决:一旦法院作出判决,保证判决得以实,拿到应得的赔偿金。
编辑:2024工伤栏目-合作伙伴
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