在现代社会工伤认定是对职工在工作中遭受伤害的一种法律保障旨在维护职工的合法权益。在某些情况下工伤认定可能将会出现误判或不当之处。此时撤销工伤认定决定成为必要的程序。本文将为您详细介绍撤销认定工伤决定书的写作方法、范文、申请、格式及程序帮助您在遇到此类疑问时可以有针对性地实应对。
工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节但有时由于各种起因,工伤认定决定可能出现偏差。在此类情况下,撤销工伤认定决定书就成为了维护职工权益的要紧手。本文将为您解析撤销认定工伤决定书的写作要点、申请流程、格式请求及程序步骤,让您在面对此类疑问时,能够轻松应对。
申请人:(姓名)
被申请人:(单位名称)
事实与理由:
……
(在此处详细陈述撤销工伤认定决定的事实与理由)
依照《工伤保险条例》及相关法律法规,现向贵单位提出撤销工伤认定决定的申请。
敬礼!
申请人:(签名)
联系(电话号码)
申请日期:(年月日)
撤销工伤认定决定的申请理应包含以下内容:
(1)申请人的基本情况,涵姓名、性别、年龄、工作单位等;
(2)被申请人的基本情况,包含单位名称、地址、联系途径等;
(3)申请事项,即撤销工伤认定决定;
(4)事实与理由,详细陈述撤销工伤认定决定的事实依据和法律依据;
(5)申请日期。
撤销认定工伤决定书的格式如下:
(1)居中写明“撤销认定工伤决定书”;
(2)申请人、被申请人基本情况:分别写明申请人和被申请人的基本信息;
(3)申请事项:写明撤销工伤认定决定;
(4)事实与理由:详细陈述撤销工伤认定决定的事实与理由;
(5)尾部:写明“此致 敬礼!”及申请人签名、联系电话、申请日期。
撤销工伤认定决定的程序如下:
(1)申请人向被申请人提出撤销工伤认定决定的申请;
(2)被申请人收到申请后,应该在15日内作出答复;
(3)被申请人同意撤销工伤认定决定的,应该及时作出撤销决定并通知申请人;
(4)被申请人不同意撤销工伤认定决定的,应该在答复期限内提出书面答复,并说明不同意撤销的理由;
(5)申请人对被申请人的答复不服的,能够向上一级工伤认定机构申请复议。
以下是一个撤销认定工伤决定书的范文:
事实与理由:
张三于2019年5月15日在工作中受伤,经某公司认定为工伤。但事后查明张三所受伤害并非在工作进展中发生,而是由于个人起因造成的。依据《工伤保险条例》第十四条的规定,不合工伤认定条件的,理应撤销工伤认定决定。
现依据事实与法律依据,向贵单位提出撤销工伤认定决定的申请。
敬礼!
联系138xxxx5678
关于撤销工伤认定决定的申请,本文已在第二部分实了详细阐述。在此不再赘述。
关于撤销认定工伤决定书的格式,本文已在第二部分实行了详细阐述。在此不再赘述。
关于撤销工伤认定决定的程序,本文已在第二部分实了详细阐述。在此不再赘述。
总结,撤销认定工伤决定书是维护职工合法权益的要紧手。在写作进展中,申请人应该留意事实与理由的充分陈述,格式规范,程序合法。期待本文能为您在应对此类疑惑时提供有益的参考。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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