怎样认定工伤伤亡
工伤伤亡的认定主要依据以下步骤：
1. 确认事故发生时间和地点：伤亡事故是不是发生在工作时间及工作场所内。
2. 判断工作起因：伤亡是否因工作原因造成，即伤害与工作是否存在直接关联。
3. 考虑职务表现：伤亡是否因履行工作职责而遭受。
4. 排除非工作原因：用人单位或社会保险行政部门需证明伤亡非因工作原因致使，否则推定为工作原因。
5. 遵循无责任赔偿原则：即使员工存在操作等过失也不作用工伤认定。
6. 审核相关证据：如劳动合同、事故报告、医疗证明等以确认伤亡的性质。
7. 结合法规和案例：依据《工伤保险条例》及相关司法解释实行综合判断。
怎样认定工伤伤亡
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
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