在工伤认定期间，倘使不存在证人证言，以下几种方法可以帮助认定工伤：

1. 提供其他证据：劳动者可以通过提供以下证据来证明工伤情况：

- 用人单位章的证明文件；

- 医疗机构的诊断证明；

- 事故现场的照片、视频等；

- 交通事故责任认定书；

- 与工作相关的书面合同或事实劳动关系证明。

2. 社会保险行政部门的调查核实：社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，可依据职工提供的证据或自行调查取得的证据，依法作出工伤认定决定。

3. 用人单位承担举证责任：假若用人单位不认为职工的伤害属于工伤那么用人单位需要承担举证责任，证明职工的伤害不属于工伤。

具体步骤如下：

1. 劳动者或其亲属向属地参保或企业营业执照注册所在地的劳动保障局提交工伤认定申请。

2. 提交相关材料，涵《职工工伤认定申请书》、员工身份证、工作证等。

3. 假如有其他旁证材料如目击证人的书面证明、现场记录等，也应一并提供。

4. 社会保险行政部门依据提供的证据和调查结果依法作出工伤认定决定。