1. 工伤认定：木工在工作进展中受伤首先需要经过工伤认定程序。依据《工伤保险条例》的相关规定若木工在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害，可以被认定为工伤。

2. 伤残等级鉴定：工伤认定后，需实伤残等级鉴定。假设木工被鉴定为十级伤残。

3. 赔偿内容：

- 一次性伤残补助金：按照《工伤保险条例》第三十三条，木工可以获得一次性伤残补助金。

- 工伤医疗待遇：包含工伤医疗费用报销、住院伙食补助费等。

- 原工资福利待遇：在医疗期内，木工的原工资福利待遇不变。

- 辅助器具：若木工需要采用辅助器具，可依据规定予以报销。

- 生活护理费：若木工因伤致残需要生活护理，可按月支付生活护理费。

4. 赔偿程序：木工与用人单位协商赔偿事宜，如协商不成，可向劳动监察部门投诉或向单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。