在工作时间中并非所有伤害都能被认定为工伤。以下是部分不能认定为工伤的情形：

1. 因犯罪或违反治安管理伤亡：若职工在工作时间内的表现构成犯罪或违反治安管理，造成的伤亡不能认定为工伤。

2. 醉酒引发伤亡：假如职工因醉酒在工作时间内发生伤亡，这类情况也不被视为工伤。

3. 自残或自杀：职工在工作时间内故意自残或自杀，显然不合工伤的定义。

4. 非工作起因引发的伤害：若伤害并非因工作起因造成，例如个人原因造成的意外伤害，也不能认定为工伤。

5. 不在规定的工作场所或工作时间内发生的伤害：若伤害发生在非工作场所或非工作时间常常不视为工伤。

6. 与工作无关的疾病发作：职工在工作时间内因个人疾病发作引起的伤害，假如与工作无关，也不被认定为工伤。

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【责任编辑:仁建树】