未申请认定工伤
1. 未申请认定工伤，指的是用人单位在职工发生事故伤害或是说被诊断、鉴定为职业病后未在规定的30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的表现。
2. 依照我国《工伤保险条例》，用人单位未在规定时限内申请工伤认定，将承担以下影响：
- 期间发生的合工伤待遇的费用由用人单位承担。
- 职工可能丧失申请工伤认定的权利进而无法享受工伤保险待遇。
3. 用人单位未及时申请工伤认定可能致使以下难题：
- 误职工的治疗和复。
- 增加用人单位的经济负担。
- 作用劳动关系的和谐稳定。
未申请认定工伤
编辑：2024工伤栏目-合作伙伴
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