1. 工伤是指在工作期间因工作起因受到的伤害。摔伤是不是可认定工伤,需依照具体情况分析。
2. 按照《工伤保险条例》,以下几种情况下摔伤可认定为工伤:
- 在工作时间和工作场所内,因工作起因受到事故伤害;
- 工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害;
- 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害;
- 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
3. 若干特殊情况下摔伤也可能被认定为工伤,如上厕所、就餐、换工作服等与工作相关的合理表现期间发生的摔伤。这些情况常常涉及到工作场所和工作时间的界定以及摔伤起因是不是与工作有关。
编辑:2024工伤栏目-合作伙伴
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