在我国工伤是指在工作进展中因工作起因受到的伤害。以下是关于工伤认定的简要介绍:
1. 工伤认定是指依据有关法律法规,对职工在工作期间因工作起因受到的伤害实确认和鉴定的过程。
2. 工伤认定的主要目的是保障职工合法权益保证工伤职工得到及时、合理的救治和补偿。
3. 工伤认定程序包含:事故报告、现场调查、伤情鉴定、认定结论等环节。
4. 工伤认定范围涵:工作期间发生的意外伤害、职业病、工作引发的疾病等。
5. 工伤认定需提交的材料有:事故报告、职工身份证、劳动合同、医疗机构诊断证明等。
6. 工伤认定结论分为:工伤、视同工伤、非工伤等。
7. 工伤认定后,职工可享受相应的工伤保险待遇,涵医疗救治、伤残补助、丧葬补助等。
编辑:2024因工受伤栏目-合作伙伴
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