工头认定工伤
1. 工伤认定是指按照有关法律法规对在工作中因工作起因受到的伤害、疾病或死亡实认定和鉴定的过程。
2. 工头认定工伤一般是指工头作为现场管理者依据事故情况和员工的受伤状况，对员工是不是构成工伤实行初步判断。
3. 工头认定工伤的步骤如下：
a. 熟悉事故发生经过收集相关证据，如现场照片、视频等。
b. 观察员工受伤情况，评估伤势严重程度。
c. 依据工伤认定标准，判断员工所受伤害是不是属于工伤。
d. 如认定为工伤，及时报告公司人力资源部门，并协助办理工伤认定手续。
e. 指导员工实工伤治疗和复，关注员工健状况。
4. 工头在认定工伤期间，应秉持客观、公正、及时的原则，确信员工的合法权益得到保障。
工头认定工伤
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
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