异地受伤认定工伤保险的流程如下：

1. 确定参保情况：首先需要确认用人单位是不是已经为职工参加了工伤保险。倘使已参加应在参保地实行工伤认定。

2. 提交申请：按照参保情况，以下两种情况分别应对：

- 若是已参加工伤保险在参保地的劳动行政部门提交工伤认定申请。

- 若是未参加工伤保险，在受伤地的劳动行政部门提交工伤认定申请。

3. 准备材料：包含但不限于《工伤认定申请表》、劳动、聘用合同文本复印件、医疗机构出具的受伤后诊断证明书、身份证原件及复印件等。

4. 受理与认定：劳动行政部门在收到申请后，会对材料实行审核，并对工伤情况实行认定。

5. ?鉴定劳动能力：假若确认为工伤，伤情稳定后，可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。

6. 享受待遇：依照工伤认定结果和劳动能力鉴定结果职工可遵循参保地或受伤地的规定享受相应的工伤保险待遇。