工伤认定是保障职工合法权益的关键环节对遭受工伤的员工而言及时、准确地提交工伤认定申请至关要紧。多人对工伤认定申请的具体流程和相关部门不甚熟悉造成申请期间出现多难题。本文将为您详细介绍工伤认定申请的部门及申请书写作方法帮助您顺利完成工伤认定申请。

在我国，工伤认定是保障职工权益的一项要紧制度。依据《工伤保险条例》职工因工作起因受到事故伤害或患职业病的，可以申请工伤认定。工伤认定申请的流程和相关部门往往让人感到困惑。本文将为您解答工伤认定申请向哪个部门提交以及怎样撰写申请书，帮助您顺利完成工伤认定申请。

一、申请认定工伤部门怎么写

工伤认定申请部门主要包含人力资源和社会保障部门、安全生产监管理部门等。在撰写申请部门时，应明确指出具体部门名称，以下是一个例子：

申请认定工伤部门：XX市人力资源和社会保障局

二、申请认定工伤部门怎么写范文

以下是一个工伤认定申请部门的范文，供您参考：

尊敬的XX市人力资源和社会保障局：

我单位职工张三，于XXXX年XX月XX日，在工作中不发生事故引起右手骨折。按照《工伤保险条例》规定，现向贵局申请认定工伤。

三、申请认定工伤部门怎么写申请书

工伤认定申请书应包含以下内容：

1. 申请人的基本信息；

2. 受伤害职工的基本信息；

3. 事故发生的时间、地点、起因及经过；

4. 伤害部位和程度；

5. 申请工伤认定的依据和理由。

以下是一个工伤认定申请书的范文：

工伤认定申请书

申请人：李四

联系138XXXX1234

受伤害职工：张三

联系139XXXX4567

事故发生时间：XXXX年XX月XX日

事故发生地点：XX公司车间

事故经过：张三在操作机器时，不将右手伸入机器致使右手骨折。

伤害部位：右手

伤害程度：骨折

申请工伤认定的依据和理由：

1. 张三是在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害；

2. 张三的伤害部位和程度合《工伤保险条例》规定的工伤认定条件；

3. 张三的伤害发生在我国境内。

四、申请工伤认定的部门

工伤认定申请主要向以下部门提交：

1. 人力资源和社会保障部门：负责工伤认定、工伤保险待遇支付等工作；

2. 安全生产监管理部门：负责安全生产监管，协助人力资源和社会保障部门实工伤认定。

五、工伤认定申请向哪个部门申请

工伤认定申请向人力资源和社会保障部门提交。具体流程如下：

1. 准备工伤认定申请材料，涵申请书、申请人身份证复印件、受伤害职工身份证复印件、事故发生经过证明等；

2. 将材料提交至当地人力资源和社会保障部门；

3. 人力资源和社会保障部门对材料实行审核，审核通过后，将组织人员实现场调查；

4. 调查结后，人力资源和社会保障部门依据调查结果，作出工伤认定决定；

5. 申请人对工伤认定决定不服的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

工伤认定申请是保障职工合法权益的关键环节。理解工伤认定申请的部门和申请书写作方法，有助于职工在遭受工伤时，及时、准确地提出申请。本文为您详细介绍了工伤认定申请的部门及申请书写作方法期待对您有所帮助。在实际操作中，请务必遵循相关规定和需求，保障工伤认定申请的顺利实。