没交保险能认定工伤吗吗
1. 没交保险仍然可以认定工伤。按照我国相关法律规定即采用人单位未有为员工缴纳工伤保险，员工在工作中遭受的伤害仍可被认定为工伤。
2. 在认定工伤的进展中，关键是要证明劳动关系的存在。只要能提供证明劳动关系的证据，如劳动合同、工资条等，员工就可向劳动部门申请工伤认定。
3. 倘若被认定为工伤，即使木有缴纳工伤保险用人单位也需承担相应的工伤待遇支付责任。这些待遇包含医疗费用、伤残补助、丧葬补助金等。
4. 具体操作流程如下：
- 及时向劳动部门申报工伤认定。
- 实劳动能力鉴定，确定伤残等级。
- 依据伤残等级享受相应的工伤待遇并由用人单位支付。
没交保险能认定工伤吗吗
编辑：2024工伤栏目-合作伙伴
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