工伤备案是指职工在发生工伤事故后用人单位或职工本人依据规定程序,及时向人力资源和社会保障部门报告事故情况的表现。工伤备案的目的是保障工伤事故得到及时应对和认定。
工伤认定是指人力资源和社会保障部门按照相关法律法规对职工是不是属于工伤实认定和鉴定的过程。以下是工伤认定和工伤备案的简要介绍:
1. 工伤备案流程:
- 用人单位或职工在事故发生后24小时内向人力资源和社会保障部门报告。
- 提供职工姓名、伤害部位、事故简介、治疗医院等信息。
- 在规定时间内办理住院登记和申报工伤。
2. 工伤认定流程:
- 用人单位或职工在事故发生后一个月内向人力资源和社会保障部门申请工伤认定。
- 提供与单位存在劳动关系及因工受伤的证据。
- 人力资源和社会保障部门对申请材料实审核,作出工伤认定决定。
编辑:2024因工受伤栏目-合作伙伴
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