快速认定工伤的标准主要涵以下几方面:
1. 劳动关系确认:职工与用人单位之间必须存在劳动关系包含签订劳动合同或建立事实劳动关系。
2. 伤害发生在工作时间和工作场所:职工在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害。
3. 履行工作职责:在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害。
4. 职业病:职工患有与工作相关的职业病。
5. 因工外出:因工外出期间,由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明。
6. 上下班途中:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害。
7. 及时提出申请:职工或用人单位应该及时向劳动能力鉴定委员会提出工伤认定申请。
8. 医疗依和生活自理能力:依照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的标准对职工的伤残等级实行评定,确定是不是存在医疗依和生活自理障碍。
编辑:2024工伤栏目-合作伙伴
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