已认定工伤后,您可依照以下步骤实行:
1. 劳动能力鉴定:按照《工伤保险条例》的规定,应该提交工伤认定材料,并在伤情相对稳定后实行劳动能力鉴定,以评定伤残等级。
2. 申请赔偿:依照鉴定结果向工伤保险基金或单位申请相应的工伤赔偿,包含一次性伤残补助金、医疗补助金、供养亲属抚恤金等。
3. 途径:假若单位不承认工伤或不准时支付赔偿,可通过以下途径 :
- 申请行政复议:对工伤认定决定不服的可以依法申请行政复议。
- 提起行政诉讼:假使行政复议结果仍不满意,可向人民法院提起行政诉讼。
4. 法律援助:在 进展中,假使需要法律支持可以寻求专业律师的帮助。
5. 关注期限:关注各项程序的法定期限,确信在规定时间内完成相关申请和诉讼程序,以免作用权益的实现。
编辑:2024工伤栏目-合作伙伴
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