手腕摔伤工伤认定标准及流程：如何申请、所需材料和常见问题解析

手腕摔伤工伤认定标准及流程：如何申请、所需材料和常见问题解析

在现代社会工作环境中意外伤害时有发生手腕摔伤作为一种常见的工伤对职工的生活和工作产生了一定作用。理解手腕摔伤工伤认定的标准及流程对保障职工合法权益具有必不可少意义。本文将为您详细介绍手腕摔伤工伤认定标准及流程，解答申请工伤认定的相关难题，并提供常见疑惑的解析，帮助您更好地维护本身的权益。

一、手腕摔伤工伤认定标准及流程：怎样去申请、所需材料和常见疑问解析

随着经济的发展和工业化进程的加快，工作场所的安全疑问日益受到关注。手腕摔伤作为一种常见的工伤，其认定标准和流程对于保障职工的权益至关关键。以下是手腕摔伤工伤认定标准及流程的详细介绍。

1. 手腕摔伤工伤认定标准

手腕摔伤工伤认定主要依据以下标准：

（1）在工作时间和工作场所内因工作起因受到的伤害；

（2）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害；

（3）在工作时间和工作场所内，突发疾病死亡或是说在48小时内经抢救无效死亡的；

（4）在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害的；

（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的。

2. 手腕摔伤工伤认定流程

（1）申请工伤认定：职工发生手腕摔伤后，理应在30日内向所在单位提出工伤认定申请。单位理应在收到申请之日起15日内，将申请材料提交给社会保险行政部门。

（2）调查核实：社会保险行政部门理应在收到工伤认定申请之日起60日内，对事故情况实行调查核实。

（3）作出工伤认定决定：社会保险行政部门理应在调查核实结后15日内，作出是不是认定为工伤的决定。

（4）送达工伤认定决定：社会保险行政部门理应将工伤认定决定送达给申请人和单位。

3. 申请工伤认定所需材料

申请工伤认定时，需要提供以下材料：

（1）工伤认定申请表；

（2）身份证复印件；

（3）劳动合同或是说工作证明；

（4）医疗机构出具的受伤证明；

（5）事故现场照片或是说视频等证据。

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二、手腕摔伤能认定工伤吗多少钱

1. 手腕摔伤能否认定工伤

手腕摔伤是不是可以认定工伤需要按照实际情况来判断。假若合工伤认定的标准，如在工作时间和工作场所内因工作原因受到的伤害，那么手腕摔伤可认定为工伤。

2. 工伤赔偿金额

工伤赔偿金额依照伤情严重程度、本人工资、工龄等因素确定。具体金额需要按照和地方的工伤赔偿标准来计算。一般对于工伤赔偿包含以下几部分：

（1）医疗费用：包含治疗、复、住院等费用；

（2）误工费：依照本人工资和停工时间计算；

（3）护理费：依照护理等级和护理时间计算；

（4）一次性伤残补助金：依照伤残等级和本人工资计算；

（5）一次性工伤医疗补助金：依照本人工资和工龄计算；

（6）一次性就业补助金：按照本人工资和工龄计算。

三、手腕摔伤能认定工伤吗

1. 手腕摔伤是否属于工伤

手腕摔伤是否属于工伤，需要依照具体情况来判断。假若是在工作时间和工作场所内因工作原因受到的伤害，那么手腕摔伤可认定为工伤。

2. 常见情况分析

（1）在工作进展中，因操作不当引发手腕摔伤；

（2）在搬运重物期间，因物品落引起手腕摔伤；

（3）在工作场所内，因地面湿等原因致使手腕摔伤。

以上情况均有可能认定为工伤。

四、手腕摔伤能认定工伤吗怎么赔偿

1. 手腕摔伤工伤赔偿流程

（1）申请工伤认定：依据上文所述流程申请工伤认定；

（2）认定工伤：社会保险行政部门作出工伤认定决定；

（3）赔偿金额计算：按照工伤赔偿标准计算赔偿金额；

（4）赔偿发放：单位或是说社会保险基金支付赔偿金额。

2. 常见赔偿项目

（1）医疗费用：治疗、复、住院等费用；

（2）误工费：停工期间的工资损失；

（3）护理费：护理期间的费用；

（4）伤残补助金：依照伤残等级和本人工资计算；

（5）医疗补助金：依照本人工资和工龄计算；

（6）就业补助金：依照本人工资和工龄计算。

五、手腕受伤算不算工伤

1. 手腕受伤是否属于工伤

手腕受伤是否属于工伤，需要依照具体情况来判断。假使是在工作时间和工作场所内因工作原因受到的伤害，那么手腕受伤可以认定为工伤。

2. 常见情况分析

（1）在工作期间因操作不当引发手腕受伤；

（2）在搬运重物期间，因物品落引起手腕受伤；

（3）在工作场所内因