未认定工伤被撤销
1. 工伤认定是指依据相关法律法规对职工在工作中因工负伤、患病或死亡的情况实行认定。
2. 在某些情况下工伤认定可能因为证据不足、程序错误等起因被撤销。
3. 未认定工伤被撤销往往涵以下几种情况：
a. 原认定依据的证据不足或存在瑕疵；
b. 认定程序违反法律法规；
c. 职工在认定进展中提供虚假材料；
d. 认定机构未遵循规定程序实认定。
4. 工伤认定被撤销后，职工可重新提交申请，须要重新认定。
未认定工伤被撤销
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
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