本人喝醉可以认定工伤吗
1. 工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作起因受到的伤害或患职业病。按照我国《工伤保险条例》，工伤的认定常常需要满足一定的条件。
2. 假使本人喝醉一般情况下不能认定工伤。因为醉酒属于个人表现，与工作无直接关系。以下是若干具体起因：
a. 喝醉后无法正常履行工作职责可能将会对工作产生负面作用。
b. 醉酒状态下发生的伤害，很难证明与工作有直接因果关系。
c. 我国《工伤保险条例》明确规定，因劳动者故意造成的伤害、违法犯罪的伤害等，不认定为工伤。
3. 在绝大多数情况下喝醉不能认定工伤。但具体情况还需依照实际情况和相关规定来判断。倘若劳动者在工作时间和工作场所内，因工作起因造成醉酒，且醉酒后受到伤害可能存在一定的争议。此时，需要提供充分的证据证明醉酒与工作有直接因果关系，才能争取认定工伤。
本人喝醉可以认定工伤吗
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
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