无人证明怎样认定工伤
在无人证明的情况下认定工伤可选用以下步骤：
1. 提交工伤认定申请表：填写并提交工伤认定申请表详细记录事故发生的时间、地点、起因以及职工伤害程度等基本信息。
2. 提供劳动关系证明：即使未有证人证言也可通过提供工作证、工资条、银行交易记录、社会保险缴纳记录等材料，证明与用人单位存在劳动关系。
3. 提交医疗诊断证明：向医疗机构索取事故伤害的初诊诊断证明书或职业病诊断证明书，作为伤害程度的官方证明。
4. 向社会保险行政部门申请：若是用人单位未在规定时间内提出工伤认定申请，受伤职工应在事故伤害发生之日起1年内，向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
5. 补充旁证材料：倘使可能收集其他旁证材料，如现场记录、照片、录音录像等，以辅助说明事故情况。
6. 劳动监察大队投诉：若单位不承认工伤，可以向单位所在地的劳动监察大队投诉，寻求进一步的帮助和认定。
无人证明怎样认定工伤
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
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