稳妥认定工伤需遵循以下步骤:
1. 确认事故或疾病是不是合工伤的定义即在工作时间、工作场所、因工作起因引起的伤害或疾病。
2. 收集相关证据包含但不限于事故报告、医疗证明、证人证言、工作合同等。
3. 向人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请,并提供完整、真实的材料。
4. 人力资源和社会保障部门将对申请实审核,必要时会实行调查核实。
5. 若是认定为工伤,人力资源和社会保障部门将发出工伤认定决定书。
6. 假若对工伤认定结果有异议可以在收到决定书之日起15日内向上一级人力资源和社会保障部门申请复查。
7. 在复查期间,可委托律师或其他代理人实行相关法律程序。
通过以上步骤,可稳妥地实工伤认定,确信受伤职工的合法权益得到有效保障。
编辑:2024因工受伤栏目-合作伙伴
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