办理工伤认定可依照以下步骤实行：

1. 事故报告：单位应在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向所在地的人力资源和社会保障部门报告。

2. 提交申请：准备好相关材料涵首次病历或疾病诊断证明、伤者身份证及复印件、劳动关系证明等，向人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。

3. 受理与审核：人力资源和社会保障部门在收到申请后，会依法实受理和审核。

4. 工伤认定：按照《工伤保险条例》的规定，部门会对事故情况实调查，并在法定时限内作出工伤认定决定。

5. 通知与送达：工伤认定决定书将送达给职工一方和用人单位并抄送给社保经办机构。

6. 工伤鉴定：认定工伤后，实劳动能力鉴定，以确定工伤等级。

7. 享受待遇：依据工伤鉴定结果职工可以享受相应的工伤保险待遇和赔偿。