# 只有认定工伤才能评残吗：工伤认定与评残鉴定关系及赔偿解析

## 引言

工伤认定与评残鉴定是工伤事故解决中的要紧环节。在实际操作中多人都有一个疑问：只有认定工伤才能评残吗？本文将围绕这一疑惑深入探讨工伤认定与评残鉴定的关系及赔偿疑惑，为广大劳动者提供有益的参考。

## 一、工伤认定与评残鉴定的关系

### 1. 只有认定工伤才能评残吗？

答案是肯定的。工伤认定是评残鉴定的前提。工伤认定是指依据《工伤保险条例》及相关法律法规对劳动者在工作中因工作起因受到的伤害或职业病实行认定。只有认定为工伤劳动者才能享受工伤保险待遇，涵评残鉴定。

### 2. 工伤认定的意义

工伤认定对劳动者而言具有要紧意义。一方面，工伤认定有助于保障劳动者的合法权益，使劳动者在受到伤害后可以得到及时的救治和赔偿；另一方面，工伤认定有助于规范企业的安全生产管理，促使企业落实安全生产责任。

## 二、工伤赔偿解析

### 1. 工伤赔偿的范围

工伤赔偿包含以下几方面：

（1）医疗费用：包含治疗工伤的医疗费、药费、住院费等。

（2）误工费：劳动者因工伤无法正常工作期间的工资损失。

（3）护理费：劳动者因工伤需要专人护理的费用。

（4）伤残赔偿金：依照伤残等级确定的赔偿金额。

（5）一次性医疗补助金：劳动者在评残鉴定后，依据伤残等级确定的补助金额。

（6）一次性伤残就业补助金：劳动者在评残鉴定后，按照伤残等级确定的就业补助金额。

### 2. 工伤赔偿的计算方法

工伤赔偿的计算方法如下：

（1）医疗费用：按照实际发生的医疗费用计算。

（2）误工费：遵循劳动者受伤前12个月的平均工资计算。

（3）护理费：按照护理等级及市场价格计算。

（4）伤残赔偿金：依据伤残等级及赔偿基数计算。

（5）一次性医疗补助金：依照伤残等级及补助基数计算。

（6）一次性伤残就业补助金：按照伤残等级及就业补助基数计算。

## 三、工伤鉴定与工伤认定的关系

### 1. 工伤鉴定与工伤认定的区别

工伤鉴定是指对劳动者因工伤造成的伤残等级实行鉴定。工伤认定与工伤鉴定的区别在于：

（1）性质不同：工伤认定是法律程序，工伤鉴定是技术鉴定。

（2）主体不同：工伤认定由社会保险行政部门负责工伤鉴定由具备资质的医疗机构或是说鉴定机构负责。

### 2. 工伤认定与工伤鉴定的关系

工伤认定与工伤鉴定相辅相成。工伤认定是工伤鉴定的基础，只有认定为工伤，才能实工伤鉴定。工伤鉴定是工伤赔偿的依据，只有通过工伤鉴定，才能确定劳动者的伤残等级，从而计算赔偿金额。

## 四、结论

只有认定工伤才能评残。工伤认定与评残鉴定是工伤事故解决中的要紧环节劳动者在遭受工伤后，应该及时申请工伤认定，以便顺利实评残鉴定和赔偿。同时企业也应该加强安全生产管理，预防工伤事故的发生，保障劳动者的合法权益。在我国工伤保险制度的不断完善下劳动者在工伤事故中的权益得到了更好的保障。