工伤认定中涉及既往病的情况,一般遵循以下步骤:
1. 确认发病时间与工作关系:需确认职工发病是不是在工作时间、工作岗位上。要是是在工作时间和工作岗位上突发疾病,才有可能被认定为工伤。
2. 分析疾病与工作的关联性:要分析职工所患疾病与其工作是否存在直接关联。要是疾病是由于工作起因引起的或工作加重了原有的病情这可能有助于认定为工伤。
3. 提交相关证据:职工或其家属需要提供以下证据:
- 医疗机构出具的病历和诊断证明;
- 工作合同、工资单等证明劳动关系的材料;
- 工友证言、工作场所的监控录像等证明发病时间和场所的材料。
4. 社会保险行政部门审核: 由社会保险行政部门依照提供的证据,结合《工伤保险条例》等相关法规,实工伤认定。
既往病在工伤认定中,需要综合考虑发病时间、工作关联性以及提供的证据,以确定是否合工伤认定的条件。
编辑:2024工伤栏目-合作伙伴
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