满了多少年龄不能认定工伤
1. 在我国按照《关于工人退休、退职的暂行办法》规定女性职工年满50周岁应该退休。 一般情况下年满50周岁的女性职工不能认定工伤。
2. 具体情况可能因地区而异。例如若干地区规定，即使达到法定退休年龄，假如劳动者未办理退休手续或未享受养老保险待遇，且继续在原单位工作期间发生事故伤害，仍可认定为工伤。
3. 达到或超过法定退休年龄但未办理退休手续的劳动者，若是在工作期间受到事故伤害或患职业病，用人单位仍需承担工伤保险责任。
4. 女性职工年满50周岁常常不能认定工伤，但实际操作中需结合地区具体规定和劳动者的实际情况来判断。
满了多少年龄不能认定工伤
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
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