工伤后多久认定工伤呢赔偿多少钱及多久能拿到赔偿金额详解

工伤后多久认定工伤呢赔偿多少钱及多久能拿到赔偿金额详解

一、工伤后多久认定工伤呢？

1. 工伤认定的时限

工伤发生后及时实行工伤认定是非常要紧的。按照我国《工伤保险条例》规定，工伤认定理应遵循以下时限：

（1）职工发生事故伤害或是说被诊断、鉴定为职业病后理应及时向所在单位报告。所在单位应该在24小时内将事故情况报告给社会保险行政部门。

（2）社会保险行政部门应该自收到工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定的决定，并通知申请工伤认定的职工或其直系亲属和该职工所在单位。

（3）职工或是说其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可申请工伤认定。

2. 工伤认定的程序

（1）职工或是说其直系亲属向所在单位提出工伤认定申请。

（2）所在单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

（3）社会保险行政部门对工伤认定申请实行审核。

（4）社会保险行政部门作出工伤认定决定。

二、工伤后赔偿多少钱？

1. 工伤赔偿标准

工伤赔偿主要包含以下几部分：

（1）医疗费：遵循实际发生的医疗费用计算。

（2）住院伙食补助费：按照当地物价水平确定。

（3）交通、食宿费：遵循实际发生的费用计算。

（4）辅助器具费用：依据残疾等级和实际需要，遵循规定的标准计算。

（5）一次性伤残补助金：依照伤残等级和本人工资计算。

（6）一次性医疗补助金：依照本人工资和医疗期限计算。

（7）一次性工亡补助金：依据本人工资和当地平均工资计算。

2. 工伤赔偿金额的计算

以下是一个工伤赔偿金额的计算示例：

（1）医疗费：10000元。

（2）住院伙食补助费：100元/天×30天=3000元。

（3）交通、食宿费：2000元。

（4）辅助器具费用：5000元。

（5）一次性伤残补助金：本人工资×12个月×伤残等级系数（如10级伤残系数为0.1）。

（6）一次性医疗补助金：本人工资×医疗期限系数（如6个月为0.5）。

（7）一次性工亡补助金：本人工资×12个月。

三、工伤后多久能拿到赔偿金额？

1. 工伤认定后，赔偿金额的支付时限

依据《工伤保险条例》规定，工伤认定决定作出后，所在单位应该在15日内支付工伤赔偿金额。倘若单位逾期不支付的社会保险行政部门可促其支付。

2. 工伤赔偿金额的支付办法

工伤赔偿金额一般通过以下方法支付：

（1）一次性支付：工伤赔偿金额可一次性支付给工伤职工或其直系亲属。

（2）分期支付：工伤赔偿金额也可以分期支付，但应该提前征得工伤职工或是说其直系亲属的同意。

工伤后多久认定工伤、赔偿多少钱以及多久能拿到赔偿金额都需要依据《工伤保险条例》和相关法律法规的规定实行。职工在发生工伤后，理应及时向所在单位报告并在规定时限内申请工伤认定。工伤认定后，所在单位理应在15日内支付赔偿金额。赔偿金额的计算标准包含医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费用、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性工亡补助金等。期待本文能为工伤职工提供若干有益的参考。