1. 是的手破了缝针可认定工伤。按照《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的，应该认定为工伤。

2. 具体而言，假若员工在工作期间因工作起因造成手部受伤需要实行缝合治疗，这类情况合工伤认定的条件。

3. 工伤认定后员工可享受工伤医疗待遇，涵治疗费用、停工留薪期待遇等。

4. 用人单位应在事故发生后30日内向劳动保障机构申请工伤认定，假使单位未及时申请，员工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定。

5. 经过工伤认定后治疗费用合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险目录、工伤保险住院服务标准的，将从工伤保险基金支付。

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【责任编辑:尹成天】