去什么部门做工伤认定书及有效申请部门指南

一、引言

工伤认定是保障职工权益的必不可少环节对遭受工伤的职工对于及时办理工伤认定书至关要紧。那么去哪个部门办理工伤认定书？哪些部门出具的工伤认定书有效？本文将为您详细解答这些难题为您提供一份工伤认定书申请部门指南。

二、工伤认定书的办理部门

1. 劳动保障部门

（1）劳动保障部门是工伤认定工作的主要管理部门负责工伤认定的具体实。劳动者在发生工伤事故后，可以向所在地的劳动保障部门申请工伤认定。

（2）劳动保障部门工伤认定机构：往往为劳动保障局（或人力资源和社会保障局）的工伤认定科（处）。

2. 人力资源和社会保障部门

（1）人力资源和社会保障部门是和地方工伤认定工作的主管部门，负责工伤认定政策的制定和监实。

（2）人力资源和社会保障部门工伤认定机构：常常为人力资源和社会保障局（或人力资源和社会保障厅）的工伤认定科（处）。

3. 安全生产监管理部门

（1）安全生产监管理部门负责对企业的安全生产实监管，对工伤事故实调查和应对。

（2）安全生产监管理部门工伤认定机构：多数情况下为安全生产监管理局的工伤认定科（处）。

三、工伤认定书的有效申请部门

1. 劳动保障部门

（1）劳动保障部门出具的工伤认定书具有法律效力，是劳动者享受工伤待遇的要紧依据。

（2）劳动保障部门工伤认定书有效申请部门：劳动保障局（或人力资源和社会保障局）的工伤认定科（处）。

2. 人力资源和社会保障部门

（1）人力资源和社会保障部门出具的工伤认定书具有法律效力，是劳动者享受工伤待遇的要紧依据。

（2）人力资源和社会保障部门工伤认定书有效申请部门：人力资源和社会保障局（或人力资源和社会保障厅）的工伤认定科（处）。

3. 安全生产监管理部门

（1）安全生产监管理部门出具的工伤认定书具有法律效力是劳动者享受工伤待遇的要紧依据。

（2）安全生产监管理部门工伤认定书有效申请部门：安全生产监管理局的工伤认定科（处）。

四、工伤认定书申请流程及关注事项

1. 申请流程

（1）劳动者在发生工伤事故后，应及时向所在单位报告，并尽快向劳动保障部门申请工伤认定。

（2）劳动者提交以下材料：工伤认定申请表、身份证复印件、劳动合同、事故发生时的相关证明材料等。

（3）劳动保障部门收到申请后，对材料实审核，合条件的，予以受理。

（4）劳动保障部门对工伤事故实行调查核实，依据调查结果，做出工伤认定决定。

（5）劳动者对工伤认定决定不服的可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。

2. 关注事项

（1）劳动者在申请工伤认定时要保障材料齐全、真实有效。

（2）劳动者在申请工伤认定进展中，要密切关注审批进度，如有需要，及时与劳动保障部门沟通。

（3）劳动者在收到工伤认定书后，要妥善保管，以便日后办理工伤待遇等相关手续。

五、总结

工伤认定书的办理和申请是保障职工权益的必不可少环节。劳动者在发生工伤事故后，要及时向劳动保障部门、人力资源和社会保障部门或安全生产监管理部门申请工伤认定。熟悉各部门的职能和申请流程，有助于劳动者顺利办理工伤认定书，为本人争取到应有的权益。

期待本文能为您提供一份实用的工伤认定书申请部门指南，您申请顺利！