工伤认定做完后还需要什么材料、手续和资料，认定完后需办理的事项

工伤认定做完后还需要什么材料、手续和资料，认定完后需办理的事项

工伤认定是保障职工合法权益的要紧环节对遭受工伤的员工对于，及时、准确地完成工伤认定至关必不可少。工伤认定完成后，仍有多后续的材料、手续和资料需要准备以及一系列相关事项需要办理。本文将为您详细解答工伤认定完后还需要哪些材料、手续和资料，以及认定完后需办理的事项。

引语：

在我国工伤认定是为了保障职工在工作中遭受意外伤害或职业病时，可以得到相应的经济补偿和医疗救治。工伤认定并非一蹴而就，认定完成后仍有多繁琐的事务需要应对。那么工伤认定做完后还需要哪些材料、手续和资料？认定完后又要办理哪些事项呢？本文将为您一一揭晓。

一、工伤认定做完后还需要什么材料

1. 工伤认定决定书

工伤认定决定书是工伤认定的核心文件，认定完成后员工需妥善保管此文件。工伤认定决定书是办理后续手续和领取补偿的要紧依据。

2. 身份证件

身份证件是办理各类手续的基本请求员工在工伤认定完成后，需提供身份证复印件。

3. 相关证明材料

按照工伤认定的情况，可能需要提供以下证明材料：劳动合同、工作证明、工资条、医疗诊断证明、住院病历等。

二、工伤认定做完后还需要什么手续

1. 领取工伤补偿

工伤认定完成后，员工可向所在单位或社会保险机构申请领取工伤补偿。领取工伤补偿需提供工伤认定决定书、身份证件等相关材料。

2. 办理工伤医疗待遇

员工在工伤认定完成后，可向社会保险机构申请工伤医疗待遇。办理工伤医疗待遇需提供工伤认定决定书、身份证件、医疗诊断证明等材料。

3. 办理伤残鉴定

若员工在工伤认定后被评定为伤残，需办理伤残鉴定。办理伤残鉴定需提供工伤认定决定书、身份证件、医疗诊断证明等材料。

三、工伤认定做完后还需要什么资料

1. 工伤认定决定书

工伤认定决定书是办理后续手续和领取补偿的必不可少依据员工需妥善保管。

2. 身份证件

身份证件是办理各类手续的基本须要，员工在工伤认定完成后，需提供身份证复印件。

3. 医疗诊断证明

医疗诊断证明是办理工伤医疗待遇和伤残鉴定的必不可少依据。

4. 住院病历

住院病历是证明工伤情况和治疗过程的必不可少资料。

四、工伤认定完以后还需要办什么

1. 领取工伤补偿

工伤认定完成后，员工需及时向所在单位或社会保险机构申请领取工伤补偿，确信自身权益。

2. 办理工伤医疗待遇

员工在工伤认定完成后，需办理工伤医疗待遇，以便得到相应的医疗救治。

3. 办理伤残鉴定

若员工在工伤认定后被评定为伤残，需办理伤残鉴定，以便领取伤残补偿。

4. 参加复训练

依照工伤情况，员工可能需要参加复训练，以增强生活优劣和重返工作岗位的能力。

五、工伤认定过后需做什么

1. 妥善保管相关材料

工伤认定完成后，员工需妥善保管工伤认定决定书、身份证件、医疗诊断证明等相关材料，以便办理后续手续。

2. 积极配合社会保险机构调查

在工伤认定进展中，社会保险机构可能需要对工伤情况实行调查，员工需积极配合，提供真实、完整的资料。

3. 关注赔偿标准和政策变化

员工需关注工伤赔偿标准和政策变化以保障自身权益得到充分保障。

4. 做好复和重返工作岗位的准备

工伤认定完成后员工需做好复和重返工作岗位的准备，加强自身生活优劣和就业能力。

工伤认定完成后，员工仍需准备一系列材料、手续和资料并办理相关事项。只有详细理解和办理这些后续事务才能保障自身权益得到充分保障。在此进展中，员工需关注政策变化，积极配合相关部门，做好复和重返工作岗位的准备。只有这样，工伤员工才能在困境中挺过去，重拾信心，迎接美好的未来。