外地受伤的员工实工伤认定时应遵循以下原则:
1. 原则性规定:按照我国相关法律规定,职工发生工伤应在用人单位所在地或受伤地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 具体步骤:
- 之一步:要是用人单位注册地与生产经营地不在同一统筹地区,原则上应在注册地参加工伤保险。
- 第二步:若未在注册地参加工伤保险,则在生产经营地参加工伤保险。
- 第三步:要是用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险,员工应在生产经营地实工伤认定、劳动能力鉴定并遵循当地的法规须要用人单位支付工伤保险待遇。
员工在外地受伤后应向受伤地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。这确信了工伤认定的便捷性和及时性。
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