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导语:在我国农民工是一个大的社会群体他们在为城市建设贡献力量的同时也面临着多权益保障难题。工伤认定是保障农民工权益的关键环节。本文将详细介绍农民工怎样参加工伤认定,以维护自身合法权益。
正文:
工伤认定是指对职工在工作期间因工作起因受到的伤害、残疾或死亡实认定,确认其是不是属于工伤。工伤认定的意义在于,一方面,保障了职工的合法权益使受到工伤的农民工可以得到及时的治疗和经济补偿;另一方面,有利于维护社会和谐稳定,减轻社会负担。
1. 职工发生事故伤害或患职业病的;
2. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害的;
3. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
4. 法律、行政法规规定应该认定为工伤的其他情形。
农民工发生工伤事故后应及时向企业所在地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请。申请时,需提交以下材料:
(1)工伤认定申请表;
(2)与用人单位之间存在劳动关系的证明材料;
(3)医疗诊断证明。
劳动保障行政部门收到工伤认定申请后,应该在15日内作出是否受理的决定。受理后,应该实调查核实,必要时能够委托其他部门实调查。
劳动保障行政部门依照调查核实的情况,应该在60日内作出工伤认定的决定并通知申请人和用人单位。
申请人对工伤认定决定不服的,能够自收到决定书之日起60日内向作出决定的劳动保障行政部门的上一级机关申请行政复议;对行政复议决定不服的,能够自收到行政复议决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。
农民工异地受伤后,理应在生产经营地实工伤认定和劳动能力鉴定。具体程序如下:
1. 在事故发生地报案并做好询问笔录,以此证明农民工是在建筑工地工期间受伤的;
2. 向事故发生地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请;
3. 提交相关材料,涵工伤认定申请表、与用人单位之间存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
4. 依照事故发生地的劳动保障行政部门的认定结果实后续的工伤待遇申请和劳动能力鉴定。
1. 农民工在申请工伤认定时要准备好相关材料,保障齐全、真实、有效;
2. 在申请期间,要熟悉政策法规,维护本人的合法权益;
3. 如有需要能够寻求法律援助,增强 成功率。
农民工工伤认定是保障农民工权益的关键环节。在工伤认定期间,农民工要熟悉政策法规,准备好相关材料积极参与认定程序,以维护本身的合法权益。同时各级和社会各界也要关注农民工的权益保障难题,为他们提供更多的帮助和支持。
(完)
编辑:2024因工受伤-合作伙伴
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