工伤认定是保障职工权益的要紧环节，对受到工伤的职工对于，理解工伤认定流程和机构至关必不可少。本文将为您详细介绍芜湖鸠江区工伤认定的相关内容帮助您理解在芜湖鸠江区认定工伤的具体流程和机构。
按照《人民劳动保障监察法》等相关法律法规劳动保障部门是负责职工工伤认定的主要机构。在芜湖鸠江区，职工工伤认定的主要地点是当地的劳动保障部门。
芜湖市工伤保险管理鉴定服务中心是一家成立于2019年的事业单位，位于芜湖市鸠江区瑞祥路88号皖江财富广场C2座。该中心负责区境内职工因工、因病劳动能力障碍鉴定材料受理及审查工作，同时指导区境内企业工伤预防、知识培训工作。
职工发生工伤后，所在单位应在30日内向劳动保障部门提出工伤认定申请。申请时应提供以下材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）单位与工伤职工的劳动合同；
（3）工伤职工的身份证明；
（4）医疗机构出具的工伤诊断证明；
（5）其他与工伤认定有关的材料。
劳动保障部门在收到申请材料后，应在15日内实行审查。审查内容涵申请材料的完整性、是不是合工伤认定的条件等。
劳动保障部门在审查无误后，将对工伤职工实工伤认定。认定结果将在15日内送达申请单位。
在工伤认定后，职工可向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。劳动能力鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗结或医疗期满之后实行。
职工发生工伤后所在单位应在30日内向劳动保障部门提出工伤认定申请。逾期未申请的除有不可抗力等正当理由外，劳动保障部门将不予受理。
申请工伤认定时，需提供完整的申请材料。如材料不全，劳动保障部门将不予受理。 单位在申请工伤认定时，应认真准备相关材料。
工伤认定结果将在15日内送达申请单位。单位在收到工伤认定结果后，应及时通知工伤职工。
工伤认定是保障职工权益的关键环节。在芜湖鸠江区职工工伤认定工作主要由劳动保障部门和芜湖市工伤保险管理鉴定服务中心负责。熟悉工伤认定流程和机构有助于职工在发生工伤时，及时申请认定，维护自身合法权益。期望本文能为您在芜湖鸠江区认定工伤提供有益的参考。
小猪
2024-10-23
王美莲
2024-10-23
曾旻ZengMin
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