序言：随着社会的发展工伤认定标准越来越严格这对部分劳动者其是听力受损的劳动者对于 难度加大。本文将围绕工伤认定标准严格对听力受损劳动者 的作用展开探讨，并结合相关案例实行分析。

一、工伤认定标准严格，听力受损劳动者 困境

1. 工伤认定标准严格的起因

工伤认定标准严格的背后，主要是为了保障劳动者的合法权益，防止恶意骗保现象的发生。严格的工伤认定标准也带来了一定的副作用，使得部分劳动者在 进展中面临困难。

2. 听力受损劳动者 难度加大

在工伤认定进展中，听力受损劳动者面临以下 困境：

（1）工伤认定程序复杂

工伤认定程序涉及多个部门，包含企业、社保局、法院等。劳动者在 进展中需要提供大量证据，如职业病诊断证明、劳动能力鉴定等程序繁琐，耗时较长。

（2）听力受损劳动者证据不足

听力受损劳动者在 进展中，往往难以提供充分的证据证明本身的听力损伤与工作环境有关。一方面，部分用人单位不配合提供相关证据；另一方面劳动者自身也可能缺乏足够的证据意识，引发证据不足。

（3）法律援助不足

在我国，法律援助资源有限，听力受损劳动者在 进展中难以得到有效的法律援助，使得 难度加大。

二、案例分析

1. 案例一：某工厂噪声超标工人听力受损

某工厂长期存在噪声超标疑问引起多名工人听力受损。在工伤认定期间，工人因证据不足、法律援助不足等起因， 难度加大。最，在工会的帮助下，部分工人成功认定为工伤，但仍有部分工人未能得到赔偿。

2. 案例二：建筑工人中暑身亡，工伤认定困难

某建筑工人因长期在高环境下工作，突发中暑身亡。家属在 进展中，因工伤认定标准严格、证据不足等起因，历经六年才得以确认工伤。此案例反映出工伤认定对听力受损劳动者 的作用。

三、应对措

1. 完善工伤认定制度

相关部门应进一步完善工伤认定制度，减低认定难度，简化程序，为劳动者 提供便利。

2. 加强法律援助

加大对听力受损劳动者的法律援助力度，确信他们在 进展中得到有效帮助。

3. 增强劳动者法律意识

加强对劳动者的法律传教育，加强他们的法律意识，使他们可以更好地维护本身的合法权益。

4. 强化用人单位责任

用人单位应承担起保障劳动者合法权益的责任积极履行相关义务，为劳动者提供良好的工作环境。

四、结论

工伤认定标准严格对听力受损劳动者 带来了一定的困难。为了保障这部分劳动者的合法权益，我国应进一步完善工伤认定制度加强法律援助，增强劳动者法律意识并强化用人单位责任。只有这样，才能使听力受损劳动者在工伤认定期间得到公平、公正的待遇。

（全文约1500字）