精彩评论
高科
2024-10-28下面将详细介绍中国工伤认定的相关流程和责任部门。 中国工伤认定的法律依据主要包括《人民劳动保险条例》、《工伤保险条例》和《工伤认定和支付管理办法》等。
粤明
2024-10-28如果用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织也可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。工伤事故中，一般只有交通事故需要划分责任，该责任是由公安机关交通管理部分划分的。而工伤认定的责任则是由社保行政部门来承担的。
于晨露
2024-10-28工伤认定机构一般应为统筹地区劳动保障行政部门，如果统筹地区劳动保障行政部门是省级劳动保障行政部门的，则应为用人单位住所地设区的市级劳动保障行政部门。
世奇
2024-10-28工伤认定的法定职能部门是各级人民的社会保险行政部门。《工伤保险条例》第五条 社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。具体的说，应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的情况下，由该用人单位承担举证责任。
小丽
2024-10-28导读:工伤认定责任应归属统筹地区的劳动保障行政部门。进行工伤认定也是有时间的限制的，首先，发生工伤之后用人单位应当在三十日内提出工伤认定的申请。
