随着我国劳动法律法规的不断完善工伤认定与赔偿已经成为劳动者权益保障的关键环节。在大连市工伤认定与赔偿流程、条件、材料及常见疑惑解析如下为广大劳动者提供参考。
(1)申请工伤认定的时间:职工发生事故伤害或是说遵循职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的所在单位理应自事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
(2)申请工伤认定的部门:大连市工伤认定工作由大连市人力资源和社会保障局负责。
(1)社会保险行政部门收到工伤认定申请后,应该在15日内对申请材料实审查,对合条件的,理应受理。
(2)社会保险行政部门对工伤认定申请实调查核实,必要时可以委托其他有关部门或机构实行。
(1)社会保险行政部门理应自收到工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请人和单位。
(2)对工伤认定结论不服的,可以在收到通知之日起15日内向作出认定的社会保险行政部门申请复查。
1. 工伤认定费用:工伤认定不收取费用。
2. 工伤认定所需材料:
(1)工伤认定申请表;
(2)用人单位与劳动者签订的劳动合同或是说劳动合同备案证明;
(3)劳动者身份证、户口簿或其他有效身份证件;
(4)医疗机构出具的受伤或职业病诊断证明书;
(5)其他有关材料。
1. 工伤认定原则:工伤认定理应坚持客观、公正、及时、便民的原则。
2. 工伤认定范围:在大连市行政区域内,用人单位的劳动者因工作起因受到事故伤害或是说患职业病的应该认定为工伤。
3. 工伤认定情形:包含但不限于以下情形:
(1)在工作时间和工作场所内,因工作起因受到事故伤害的;
(2)在工作时间前后和工作场所内,从事与工作有关的预备性或是说收尾性工作受到事故伤害的;
(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害的;
(4)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(5)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到职业病危害的;
(6)法律、法规规定的其他情形。
1. 什么情况下可申请工伤认定?
劳动者在工作进展中因工作原因受到事故伤害或患职业病的,可以申请工伤认定。
2. 工伤认定申请应由谁提出?
工伤认定申请由劳动者所在单位提出,劳动者本人也能够提出。
3. 工伤认定申请材料有哪些?
工伤认定申请材料涵:工伤认定申请表、劳动合同或是说劳动合同备案证明、身份证、户口簿、诊断证明书等。
4. 工伤认定结论怎样查询?
劳动者能够大连市人力资源和社会保障局网站查询工伤认定结论。
5. 工伤赔偿标准是什么?
工伤赔偿标准按照工伤等级、工资标准、医疗费用等因素确定,具体标准可参考《大连市工伤赔偿办法》。
工伤认定与赔偿是劳动者权益保障的必不可少环节。劳动者在遇到工伤难题时,应详细熟悉相关法律法规依照规定的流程及时提出工伤认定申请,维护自身合法权益。同时用人单位理应依法履行工伤认定与赔偿责任,保障劳动者权益。
编辑:2024工伤-合作伙伴
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