为什么我不能认定工伤赔偿

为什么我不能认定工伤赔偿

无法认定工伤赔偿的起因可能有以下几点：

1. 未建立劳动关系：工伤认定的前提是劳动者与用人单位之间存在劳动关系。要是木有签订劳动合同或无法证明存在劳动关系，则无法认定为工伤赔偿。

2. 不合工伤认定标准：按照《工伤保险条例》等法规工伤的认定有明确的条件。要是劳动者受到的伤害不合工伤认定的标准，如非工作起因引发的伤害，则无法认定工伤赔偿。

3. 木有及时申请工伤认定：工伤认定需要在事故发生之日或诊断为职业病之日起一定时限内提出申请。若是超过规定时限，可能致使无法认定工伤赔偿。

4. 提供的证据不足：工伤认定进展中需要提供相关证据证明伤害与工作有关。要是提供的证据不足或不充分，可能造成无法认定工伤赔偿。

5. 存在排除标准：有些情况下即使是在工作场所发生的伤害，也可能因为存在排除标准而无法认定为工伤，如故意自伤、犯罪等。

6. 协议赔偿：倘若劳动者与用人单位已签订赔偿协议且协议合法律规定，则可能无法再申请工伤赔偿。

无法认定工伤赔偿的原因主要包含：未建立劳动关系、不合工伤认定标准、未及时申请工伤认定、证据不足、存在排除标准以及已签订赔偿协议等。

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