不被认定工伤的有哪些情况

不被认定工伤的有哪些情况

不被认定为工伤的情况主要涵以下几种：

1. 故意犯罪：要是劳动者在工伤认定期间被发现故意犯罪，其伤亡将不被认定为工伤。

2. 醉酒或吸：劳动者在醉酒或吸状态下发生伤亡，不会被认定为工伤。

3. 自残或自杀：劳动者因自残或自杀引发的伤亡同样不能被认定为工伤。

以下是具体情况详细介绍：

1. 故意犯罪：若劳动者在工作期间故意实犯罪表现，致使本身或他人受到伤害，这类情况不会被认定为工伤。

2. 醉酒或吸：劳动者在醉酒或吸状态下，由于判断力和表现能力受到严重作用，引起的伤亡事故不会被认定为工伤。

3. 自残或自杀：劳动者在精神状态不稳定或受到极端压力时，选择自残或自杀这类情况下伤亡不会被认定为工伤。

4. 违反治安管理：劳动者在工作进展中，因违反治安管理规定引发的伤亡，同样不能被认定为工伤。

5. 患有职业病但未及时报告：劳动者患有职业病但未及时向用人单位报告致使病情恶化，这类情况也不被认定为工伤。

6. 非工作起因：劳动者在工作时间以外因个人原因受到伤害，如交通事故、自然灾害等，不会被认定为工伤。

7. 非工作场所：劳动者在非工作场所发生的伤亡事故，如家中、公共场所等也不被认定为工伤。

8. 工作场所内非工作行为：劳动者在工作场所内，因非工作行为引起的伤亡，如嬉戏、打闹等，不会被认定为工伤。

9. 工作场所内与他人纠纷：劳动者在工作场所内与他人发生纠纷，致使伤亡，除非可以证明是为了维护公共利益否则不会被认定为工伤。

10. 非正常死亡：劳动者在工作进展中，因突发疾病等非正常原因引发的死亡，不会被认定为工伤。

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