珠海工伤等级认定的具体情形与标准解析

来源：2024因工受伤-合作伙伴时间：2024-05-25 12:44:29

珠海工伤等级认定的具体情形与标准解析

一、引言

工伤是指在工作和生产进展中因工作起因受到的伤害或是说职业病。我国《工伤保险条例》规定工伤认定是工伤保险制度的核心环节。珠海市作为我国改革开放的前沿城市其工伤认定标准具有一定的代表性。本文将对珠海工伤等级认定的具体情形与标准实解析以帮助广大劳动者理解工伤认定的相关规定。

二、珠海工伤等级认定的具体情形

1. 工作时间和工作场所内发生的伤害

依照《工伤保险条例》规定工伤认定理应合以下条件：在工作时间和工作场所内因工作原因受到的伤害。具体情形包含：

（1）在工作时间内，劳动者在工作场所内因工作原因受到的伤害；

（2）在工作时间内，劳动者在工作场所外，因实行工作任务受到的伤害；

（3）在工作时间内，劳动者在工作场所内，因工作原因突发疾病死亡的；

（4）在工作时间内，劳动者在工作场所内，因工作原因受到伤害的。

2. 工作原因引发的职业病

职业病是指劳动者在职业活动中因接触职业病危害因素而引起的疾病。依照《职业病防治法》和《工伤保险条例》的规定，以下情形可认定为工伤：

（1）劳动者在职业活动中接触职业病危害因素，经医疗机构诊断患有职业病的；

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（2）劳动者在职业活动中因接触职业病危害因素引起原有疾病加重的；

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（3）劳动者在职业活动中因接触职业病危害因素，致使残疾或死亡的。

3. 工伤复发

工伤复发是指工伤人员在治愈后因同一伤害原因再次发生的伤害。按照《工伤保险条例》的规定，工伤复发可认定为工伤。

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4. 工伤认定中的特殊情况

（1）在工作时间和工作场所内，劳动者因履行职责受到伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，劳动者因意外伤害致使残疾或是说死亡的；

（3）在工作时间和工作场所内，劳动者因突发病症致使残疾或死亡的；

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（4）在工作时间和工作场所内，劳动者因工作原因受到放射性物质、有害气体、有害液体、有害粉尘等物质伤害的。

三、珠海工伤等级认定的标准

1. 工伤等级的划分

依照《工伤保险条例》的规定，工伤等级分为一级至十级。一级为最严重的工伤，十级为最轻微的工伤。

2. 工伤等级认定的标准

（1）一级至四级工伤

一级至四级工伤的认定标准为：劳动者因工伤造成残疾，丧失全部或大部分劳动能力的。

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（2）五级至六级工伤

五级至六级工伤的认定标准为：劳动者因工伤造成部分丧失劳动能力的。

（3）七级至十级工伤

七级至十级工伤的认定标准为：劳动者因工伤引起轻微丧失劳动能力的。

3. 工伤等级认定的依据

工伤等级认定的依据主要包含：

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（1）医疗机构出具的工伤人员诊断证明；

（2）劳动能力鉴定委员会出具的劳动能力鉴定结论；

（3）工伤认定部门对工伤事故的调查核实材料。

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四、结论

工伤等级认定是工伤保险制度的关键组成部分，关系到工伤人员的合法权益。珠海市工伤等级认定的具体情形与标准，为工伤人员提供了明确的认定依据。劳动者在遇到工伤事故时，理应及时向工伤认定部门提出申请，维护本人的合法权益。同时用人单位也应该加强对工伤预防和管理，切实保障劳动者的生命安全和身体健。

珠海工伤等级认定的具体情形与标准解析

编辑：2024因工受伤-合作伙伴

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