工伤保险认定工伤的情形：认定范围与具体情形汇总

工伤保险认定工伤的情形：认定范围与具体情形汇总

工伤保险认定工伤的情形：认定范围与具体情形汇总

随着社会的发展和人们对劳动权益的关注工伤保险成为了保障劳动者权益的关键手。工伤保险旨在为在工作中遭受意外伤害或患职业病的劳动者提供经济补偿和医疗救治。那么工伤保险认定工伤的情形具体包含哪些呢？本文将对工伤保险认定工伤的情形实行梳理以帮助大家更好地理解认定范围与具体情形。

一、工伤保险认定工伤的情形范围

1. 工作时间内在工作场所受到的伤害

这是工伤保险认定工伤的基本情形。劳动者在工作时间内因工作起因在用人单位的工作场所受到的伤害都可认定为工伤。

2. 工作时间前后在工作场所受到的伤害

劳动者在工作时间前后，因工作原因在工作场所受到的伤害，也属于工伤的认定范围。

3. 因工作原因在上下班途中受到的伤害

劳动者在上下班途中，因工作原因受到的伤害，如交通事故等，同样可认定为工伤。

4. 职业病

劳动者因从事特定职业或工作，引发患有职业病，可依照规定的职业病目录实行认定。

5. 工作时间内外因工负伤

劳动者在工作时间内外，因工作原因引起负伤，也可认定为工伤。

6. 工作时间内外因病死亡或丧失劳动能力

劳动者在工作时间内外，因病死亡或丧失劳动能力，合规定的因病死亡或丧失劳动能力条件的，可以认定为工伤。

二、工伤保险认定工伤的具体情形

以下是若干常见的工伤保险认定工伤的具体情形：

1. 工作场所发生意外伤害

如高处坠落、物体打击、机械伤害等。

2. 职业病

如尘肺病、噪声聋、放射性病等。

3. 工作时间内外交通事故

如上下班途中发生的交通事故。

4. 工作时间内外突发疾病

如心脏病、脑溢血等。

5. 工作时间内外因工负伤

如劳动者在工作进展中，因工作原因引起的骨折、挫伤等。

6. 工作时间内外因病死亡或丧失劳动能力

如因工作原因造成的疾病，引发劳动者死亡或丧失劳动能力。

7. 工作时间内外中事故

如劳动者在接触有有害物质进展中，发生中事故。

8. 工作时间内外其他意外伤害

如劳动者在工作期间因非工作原因造成的意外伤害。

三、工伤保险认定工伤的关注事项

1. 工伤认定理应遵循实事求是、客观公正的原则。

2. 工伤认定进展中，劳动者、用人单位和相关部门理应积极配合，提供真实、完整的证据。

3. 工伤认定应该及时实行以免作用劳动者的权益。

4. 劳动者在工伤认定进展中，有权申请工伤认定复核和行政复议。

工伤保险认定工伤的情形包含工作时间内在工作场所受到的伤害、工作时间前后在工作场所受到的伤害、因工作原因在上下班途中受到的伤害、职业病、工作时间内外因工负伤、工作时间内外因病死亡或丧失劳动能力等。理解这些情形，有助于劳动者在遭受工伤时，及时维护本人的合法权益。同时用人单位也应该履行社会责任，为劳动者提供安全的工作环境，减低工伤事故的发生。