尘肺病去世还能认定工伤吗：如何申请及条件解析
尘肺病去世还能认定工伤吗：怎样去申请及条件解析
导语：尘肺病是一种常见的职业病由于长期吸入有害粉尘引起肺部纤维化，严重时可能危及生命。在我国，尘肺病已被认定为工伤那么尘肺病去世的劳动者是不是还能认定工伤呢？本文将为您解析尘肺病去世后的工伤认定申请及条件。
一、尘肺病去世还能认定工伤吗？
尘肺病去世的劳动者仍然可以认定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条规定职工患有职业病的，理应认定为工伤。尘肺病作为职业病的一种，劳动者在患病期间理应享受工伤待遇。即使劳动者因尘肺病去世，其家属也有权为其申请工伤认定，以获得相应的赔偿。
二、怎样申请尘肺病去世的工伤认定？
1. 提交申请材料
申请人需向人力资源和社会保障局（原劳动局）提交以下材料：
（1）工伤认定申请表
（2）与用人单位存在劳动关系的证明材料
（3）医疗诊断证明（包含尘肺病诊断证明书、死亡证明等）
2. 受理与审查
人力资源和社会保障局在收到申请材料后将对材料实审查，合条件的予以受理。
3. 调查核实
人力资源和社会保障局将依据申请材料，对劳动者的工作经历、尘肺病诊断和治疗情况实行调查核实。
4. 认定与赔偿
经过调查核实，倘若认定劳动者尘肺病为工伤，人力资源和社会保障局将依法作出工伤认定决定，并通知用人单位和劳动者家属。劳动者家属可依法需求用人单位和社保部门在各自所承担的比例范围之内实行赔偿。
三、尘肺病去世工伤认定的条件
1. 劳动者患有尘肺病
劳动者需经医疗机构诊断为尘肺病，并提供相应的诊断证明。
2. 劳动者与用人单位存在劳动关系
申请工伤认定的劳动者需与用人单位存在事实劳动关系，如劳动合同、工资支付证明等。
3. 尘肺病与工作起因有关
劳动者尘肺病的发病原因需与其工作岗位存在的粉尘污染有关。
4. 在规定时间内提出申请
按照《工伤保险条例》规定，尘肺病去世的工伤认定申请应该在劳动者死亡后一年内提出。
四、留意事项
1. 尽早申请工伤认定
劳动者一旦被诊断为尘肺病，应尽快向用人单位或人力资源和社会保障局申请工伤认定，以免错过申请期限。
2. 保留证据
劳动者在治疗尘肺病进展中，应妥善保管相关医疗资料如诊断证明、病例、医疗费用清单等，以备工伤认定时采用。
3. 寻求专业帮助
如劳动者在工伤认定进展中遇到困难可寻求专业律师的帮助，以加强认定成功的几率。
尘肺病去世的劳动者仍有权申请工伤认定家属应该及时熟悉相关政策，准备好相关材料，为劳动者争取合法权益。同时用人单位理应加强对粉尘污染的，切实保障劳动者身心健。
尘肺病去世还能认定工伤吗：如何申请及条件解析
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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