工伤认定是指社会保险行政部门依据法律的授权对职工在工作中因事故伤害或患职业病是不是属于工伤或视同工伤给予定性实行行政确认。以下是工伤认定的主要步骤和要点：

1. 提出申请：职工或其家属在事故发生后应向所在单位或社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 提交材料：申请人需提供涵但不限于事故报告、医疗证明、工作证明等相关材料。

3. 调查核实：社会保险行政部门对事故情况实行调查核实，包含询问当事人、证人查阅相关资料等。

4. 作出决定：依据调查结果，社会保险行政部门作出是不是属于工伤的认定决定。

5. 通知当事人：将认定结果通知申请人及用人单位。

6. 不服申诉：当事人对认定结果有异议的，可申请复审或向人民法院提起诉讼。

工伤认定是保障职工合法权益的关键环节，有助于保障职工在遭受职业伤害后获得应有的赔偿和保障。