在现代社会工伤保险制度为保障职工合法权益提供了关键保障。当不发生工伤时怎样去正确地向部门提出工伤认定申请，成为多工伤职工及其家属关注的点。本文将为您详解工伤认定申请的具体流程，帮助您理解申请工伤认定时应找哪个部门，以及怎样去实行有效咨询和审批。

一、引言

工伤认定申请是工伤保险制度中至关必不可少的一环。我国《工伤保险条例》明确规定，职工发生事故伤害或是说患职业病，用人单位理应在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。在实际操作中，多工伤职工及其家属对工伤认定申请的具体流程和相关部门不甚理解，引发申请过程出现多困难。本文将为您解答这些疑问助您顺利办理工伤认定申请。

二、申请工伤认定找哪个部门

1. 部门名称：统筹地区社会保险行政部门

2. 解答内容：

统筹地区社会保险行政部门是负责工伤认定申请的主管部门。在我国工伤认定申请主要由人力资源和社会保障部门（简称人社部门）及其下属的工伤保险机构负责。具体申请部门如下：

（1）市、县（区）人力资源和社会保障局：负责本行政区域内工伤认定申请的受理、调查核实和审批。

（2）省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅（局）：负责跨地区、跨行业工伤认定申请的受理、调查核实和审批。

（3）人力资源和社会保障部：负责全国范围内重大、特殊工伤认定申请的受理、调查核实和审批。

三、申请工伤认定找哪个部门咨询

1. 部门名称：人力资源和社会保障部门咨询服务窗口

2. 解答内容：

要是您在工伤认定申请进展中遇到疑问，可前往以下部门实行咨询：

（1）人力资源和社会保障局咨询服务窗口：设在各地人力资源和社会保障局办公场所，为您提供工伤认定相关政策、流程等方面的咨询服务。

（2）人力资源和社会保障部门官方网站：部分官方网站提供在线咨询功能您可通过网站提交咨询难题，工作人员将在规定时间内回复。

（3）人力资源和社会保障部门热线各地人力资源和社会保障部门均设有热线电话为您提供政策咨询、业务办理等服务。

四、申请工伤认定去哪

1. 地点：统筹地区社会保险行政部门办公场所

2. 解答内容：

申请工伤认定时，您需要前往统筹地区社会保险行政部门的办公场所提交申请材料。具体地点如下：

（1）市、县（区）人力资源和社会保障局：前往当地人力资源和社会保障局办公场所，提交工伤认定申请材料。

（2）省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅（局）：前往省级人力资源和社会保障厅（局）办公场所，提交工伤认定申请材料。

（3）人力资源和社会保障部：前往人力资源和社会保障部办公场所，提交工伤认定申请材料。

五、工伤认定需要哪个部门审批

1. 部门名称：统筹地区社会保险行政部门

2. 解答内容：

工伤认定申请需要由统筹地区社会保险行政部门实审批。具体审批流程如下：

（1）受理：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，理应在15日内对申请材料实审查对合条件的申请予以受理。

（2）调查核实：社会保险行政部门应该在受理之日起60日内，对工伤事故实行调查核实。调查核实期间，可以向用人单位、职工及其家属理解情况，收集相关证据。

（3）审批：社会保险行政部门依照调查核实的情况，应该在60日内作出工伤认定决定。对认定为工伤的，发给《工伤认定决定书》；对不认定为工伤的发给《不予认定工伤决定书》。

六、申请工伤认定到哪个部门

1. 部门名称：统筹地区社会保险行政部门

2. 解答内容：

申请工伤认定时，您需要到统筹地区社会保险行政部门提交申请材料。具体部门如下：

（1）市、县（区）人力资源和社会保障局：前往当地人力资源和社会保障局工伤认定窗口，提交工伤认定申请材料。

（2）省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅（局）：前往省级人力资源和社会保障厅（局）工伤认定窗口，提交工伤认定申请材料。

（3）人力资源和社会保障部：前往人力资源和社会保障部工伤认定窗口，提交工伤认定申请材料。

理解工伤认定申请的具体流程和相关部门，对保障工伤职工的合法权益具有关键意义。在申请工伤认定进展中，务必遵循规定程序办理，保障工伤认定申请的顺利实行。